Пайданы бөлу деңгейі бойынша отандық кәсіпорындарда (серіктестіктерде немесе өндірістік кооперативтерде) айтарлықтай айырмашылықтар бар. Кәсіптің дұрыс ұйымдастырушылық формасын таңдау үшін олардың әрқайсысының артықшылықтары мен кемшіліктерін білу қажет.
Толық серіктестік пен өндірістік кооперативтің негізгі және маңызды айырмашылық белгілері меншік формасы мен жауапкершілік болып табылады. Сонымен қатар, кәсіпорынның істері үшін жауапкершілік қатал, қаржыны серіктестік иелерінің жеке меншігі қамтамасыз етеді.
Пайданы осы екі санатқа бөлу де әр түрлі жолмен жүреді. Бірінші жағдайда пайда кәсіпорын жұмысына жеке қатысу негізінде бөлінеді. Яғни, тең меншік иесі өз пайдасынан үлесін алу үшін кәсіпорын алдындағы бірқатар өзінің міндеттемелерін орындауға міндетті. Екінші жағдайда, кәсіпорын коммерциялық болып табылады, пайда нормативті бөлу Ресей Федерациясының заңнамасында белгіленген.
Толық серіктестік
Толық серіктестік өзінің негізгі және қосалқы қызметін серіктестікке қатысушылардың барлығымен бір уақытта бекітетін және қол қоятын стандартты құрылтай шарты негізінде жасайды. Басқару отырысқа барлық қатысушылардың жалпы келісімі бойынша ашық дауыс беру арқылы жүзеге асырылады. Құрылтайшылардың әрқайсысының қолында тек бір ғана дауыс бар.
Пайда мен залал оның қатысушылары арасында олардың жалпы капиталдағы үлестеріне тура пропорционалды түрде қайта бөлінеді. Сонымен қатар әрқайсысының компания дамуына қосқан жеке үлесі де бағаланады. Егер қатысушылардың біреуі өзіне жүктелген бірқатар өндірістік жұмыстарды физикалық тұрғыдан орындай алмаса, ол мұны қаржылай өтей алады. Осылайша, серіктестік мүшелерінің әрқайсысы бүкіл кәсіпорынның жеке қаржымен жұмысына жауап береді. Дұрыс емес басқарудан болған шығындарды тек осы басқаруды жүзеге асырған адамдар ғана емес, барлық мүшелер өтейді.
Өндірістік кооператив
Өндірістік кооперативтер құрылған кезден бастап және бірлескен өндіріс, сауда және қызметтердің кез-келген түрін ұсыну үшін өмір сүрген уақыттан бері бар. Бұл тұжырымдаманың синонимі - заңнамада бұрыннан қолданылып келе жатқан артельдің неғұрлым таныс анықтамасы.
Артельдің құрылтай құжаты - оның барлық белсенді мүшелерінің толық жиналысында бекітілген кооперативтің типтік жарғысы. Оның мүшелерінің саны заңнамаға сәйкес бес ересек адамнан кем бола алмайды. Тікелей меншіктегі мүлік оның барлық мүшелерінің акцияларына біркелкі бөлінеді. Мұндай артельдің табысы оның мүшелері арасында олардың есепті кезеңдегі кооперативтің өмір сүру үдерісіне жеке еңбек қатысуымен қатаң сәйкес бөлінеді.
