Сұрақтар өте әртүрлі: парыз және қулық, абсурд және ауыр, балалар мен әзіл, риторикалық және өзекті, тікелей және философиялық. Бірақ егер сіз түпнұсқа түрде жауап беруді білсеңіз, олардың ешқайсысы сізге қиын болмайды.
Нұсқаулық
1-қадам
Тым егжей-тегжейлі жауап беріңіз. Егер сіз әңгімелесушінің сіздің өміріңізге қызығушылық танытпай емес, «көрсету үшін» қоятын күнделікті сұрақтарына тітіркендірсеңіз, онда оны соңғы бір аптадағы денсаулығыңыз туралы немесе сіз жасаған барлық нәрселер туралы егжей-тегжейлі әңгімемен жігерлендіріңіз. күні бойы. Ең ұсақ бөлшектерге эмоционалды түрде өтіңіз. Ақылды адам кеңесті міндетті түрде қабылдайды. Ең бастысы - оны асыра сілтеудің қажеті жоқ.
2-қадам
Ыңғайсыз жағдайларды әрқашан әзілмен ашуға болады. Мысалы, сізге қарсыласыңызға мүлдем ұнамайтын шешім қабылдау керек. Алдымен, сұрақтың тақырыбымен үндесетін әзіл-қалжыңды немесе күлкілі оқиғаны айтып, содан кейін ғана сіздің жауабыңызға қиындықсыз жеткізіңіз. Бірақ әңгімелесушілердің мәртебесі туралы ұмытпаңыз. Достар тобына пайдалы әзілдер іскери кездесуде орынды болмауы мүмкін.
3-қадам
Сөздерге арналған қойылым - бұл өте жақсы, ең бастысы, егер сіз сұраққа түпнұсқа түрде жауап бергіңіз келсе, пайдалы әдіс. Жақсы сөз тіркесін ойлап табыңыз, көңілді рифма немесе ерекше қауымдастық алыңыз және т.б. Егер сіз сұрақтың аяғын тек рифмамен ғана емес, сонымен қатар тақырыпқа жауап берсеңіз де жақсы болады. Дөрекі немесе дөрекі болмаңыз. Мысалы, «Қалайсыз?» Деген сұраққа жауап ретінде. әңгімелесушінің «әлі туылмаған» деген арсыздыққа разы болуы екіталай. Әрине, біз шынымен жүкті әйелге қатысты мүмкін жағдай туралы айтпаймыз.
4-қадам
Күтпеген шешімдермен тосын сый. Егер сізде маңызды сұхбат бар болса және сіз оған қойылатын әдеттегі сұрақтарды алдын ала білсеңіз, алдын-ала түпнұсқа, мүмкін тіпті күлкілі жауаптар беруге тырысыңыз. Бірақ оқиғаның ауырлығын ескеруді ұмытпаңыз. Мысалы, егер сіз беделді компанияға жұмысқа орналасуды шешсеңіз, онда сіз «Сіз неге біздің компанияның қызметкері болғыңыз келеді?» Деген сұраққа жауап алуыңыз керек емес. шын мәнінде сіз өзіңіздің түйіндемеңізді оншақты ұйымға жібердіңіз және олар қайда барса да жұмыс істеуге келісесіз деп әзіл.
